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中百仓储把新春温暖送到困难职工家中

发布时间:2018-03-07

   2月8日起,中百仓储2018年送温暖活动启动。公司工会专程看望慰问40名困难职工,走访60名区域和门店驻外干部管理骨干,将企业党政工团的温暖送向干部职工。据了解,为这些职工送去的慰问物品中,既有优质大米和食用油,也有工艺小礼品和新春对联,慰问金额约3万元。

   每年春节到来时,中百仓储都会开展送温暖活动。连年来,他们对200余名特困职工家庭摸底建档立卡,连同工伤、因病职工登门慰问5000余次,开展困难职工生活救助、大病救助、金秋助学活动的慰问金150多万元。

   他们坚持对职工慰问“三必访”,走访到家“三到位”的同时,对医疗重症、特殊困难职工建档信息做到“三精”,即:统计精准、帮扶措施精细、后续服务精心。区域和门店工会支会主席努力当好困难职工的第一知情人、第一帮扶人、第一兼管人,保持“送温暖”活动深入持久,精准到位。

   一年一度的慰问活动,中百仓储始终将派驻武汉市之外的管理人员同步列为重点范围。每到一个驻外管理人员家中,仓储班子成员既有对职工家属的真情节日祝福,更会对这些一线干部勤奋工作、争创佳绩精神的充分肯定;既会对他们亲属默默支持中百创新发展的行动表示感谢,更会表示通过共同努力实现新目标的坚定决心。

   不论是困难职工家庭还是驻外管理人员的亲属们,有的以感动的目光表达对组织的关爱,有的紧握来访领导的双手感谢企业大家庭的关怀,有的用端茶倒水的行动掩饰激动的眼泪,有的则打开情感的闸门寄语我们的中百仓储明天会更好,全力支持我们的亲人加油干!

(中百仓储宣传小分队)

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